TÉCNIC@ RRHH – OVIEDO (20 horas semanales)

Funciones y responsabilidades:

• Administración de Personal: Nóminas, Registro de Absentismo y Control de Presencia, realización de trámites administrativos y gestión documental, colaboración en el diseño e implantación de acciones

Se valorará conocimiento en registro de movimientos en Sistema RED así como en la tramitación de contratos a través de Contrat@

• Selección: Publicación de ofertas, Criba Curricular y Selección de Personal

• Formación: Ejecución del Plan de Formación Anual, Integración de nuevas incorporaciones, Diseño y Seguimiento de Planes de Desarrollo

• Control, Análisis y Seguimiento de Gastos de Personal y Efectivos de trabajo

• Seguridad y Salud: Cumplimiento y Aplicación de la Política y Normativa en vigor en materia de Prevención de Riesgos, Colaboración directa con los proyectos llevados a cabo por el Servicio de Prevención, Vigilancia de la Salud, Atención a los Delegados de Prevención y Representantes Sindicales